W wykładach dla studentów prowadzonych przez firmę Provident wzięło udział blisko 1300 osób, w tym 368 w ubiegłym roku. Pracownicy firmy w ramach programu „Kultura dzielenia się wiedzą” gościli m.in. na Uczelni Łazarskiego w Warszawie, Uniwersytecie Marii Curie Skłodowskiej w Lublinie oraz na Uniwersytecie Warszawskim.

Projekt „Kultura dzielenia się wiedzą” jest autorskim pomysłem Providenta. Pracownicy firmy dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem zawodowym ze studentami. Prowadzą wykłady z następujących obszarów: marketing, szkolenia, komunikacja wewnętrzna, public relations, społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR), budowanie strategii organizacji. Doradzają jak przygotować dokumenty rekrutacyjne.

– Dla studentów udział w takich spotkaniach, to okazja do poszerzenia wiedzy oraz inspiracja do poszukiwań własnej drogi zawodowej. Rzadko zdarza się, że przedsiębiorstwo aż tak dobrze rozumie potrzeby uczelni i biura karier. – powiedziała Agata Zarzycka, dyrektor Działu Praktyk i Karier Uczelni Łazarskiego. Provident w roku 2011 został uhonorowany Złotym Platanem Uczelni Łazarskiego, w kategorii Partner Innowacyjnego Kształcenia.

Celem programu „Kultura dzielenia się wiedzą” jest przybliżenie studentom ogólnej wiedzy biznesowej. W 2011 roku firma zorganizowała 13 spotkań, które miały miejsce na: Uczelni Łazarskiego, Uniwersytecie Warszawskim, Uniwersytecie Marii Curie Skłodowskiej w Lublinie, Uniwersytecie Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie, Wszechnicy Polskiej Szkole Wyższej Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Warszawie oraz we współpracy z Forum Młodych BCC na Politechnice Gdańskiej. W sumie, od momentu inauguracji programu, przeprowadzono 63 spotkania, w których było zaangażowanych ponad 20 ekspertów firmy, w tym także przedstawiciele zarządu Providenta.

W ramach programu „Kultura dzielenia się wiedzą” Provident bierze czynny udział we wszystkich edycjach Światowego Tygodnia Przedsiębiorczości. Programu o zasięgu międzynarodowym, którego celem jest promowanie idei przedsiębiorczości.