L’Oréal zakończył 8. edycję Dnia Etyki. Inicjatywa ta ma miejsce co roku w październiku i odbywa się na całym świecie. Podczas Dnia Etyki, który zorganizowano 13 października, pracownicy mieli okazję wzięcia udziału w webchatcie z Wiolettą Rosołowską, Prezes L’Oréal Polska. Łącznie zadano 78 pytań poruszających takie obszary jak sprawiedliwe wynagrodzenie i benefity, nadgodziny, rozwój i szkolenia oraz warunki i narzędzia pracy. Wraz z pracownikami Grupy L’Oréal z 68 krajów na całym świecie pracownicy L’Oréal Polska mieli szansę zadania pytań dotyczących etyki Jean-Paulowi Agonowi, Prezesowi Grupy oraz zastanowienia się wspólnie z nim nad sposobami polepszenia współpracy w firmie. W Dniu Etyki Jean-Paul Agon otrzymał niemal 1300 pytań od pracowników z całego świata oraz ponad 1000 pomysłów związanych z poprawą współpracy między pracownikami Grupy.
Zobowiązania firmy jako pracodawcy i partnera biznesowego zawarte są w Kodeksie Etyki. Oprócz Kodeksu Etyki, pracownicy mają do dyspozycji stronę intranetu oraz szkolenia. W każdym kraju zostali powołani także Korespondenci ds. Etyki, którzy pomagają pracownikom wprowadzać kodeks w życie i do których mogą oni zgłaszać swoje wątpliwości dotyczące etycznego zachowania bądź zapisów zawartych w kodeksie.
nazwa kategorii: Wydarzenia
CZYTAJ TEŻ:
-
12.09.2023
Nie piję. Będę Tatą – ruszyła kampania edukacyjna FASOFF
-
14.08.2023
Nabór do konkursu „Raporty Zrównoważonego Rozwoju” przedłużony do 31 sierpnia!
-
10.08.2023
Wsparcie dla pszczół gniazdujących w ziemi w Cementowni Cemex w Chełmie
-
28.07.2023
Nabór do konkursu „Raporty Zrównoważonego Rozwoju” przedłużony do 11 sierpnia
-
27.07.2023
Biedronka zamyka obieg polietylenu
-
18.07.2023
Trwa nabór do 17. edycji konkursu „Raporty Zrównoważonego Rozwoju”